ФСКН намерен с помощью полиграфа сократить коррупцию в ведомстве
Федеральная службы РФ по контролю за оборотом наркотиков (ФСКН) будет активно использовать тестирование на полиграфе при приеме на работу на руководящие должности в ведомстве, чтобы эффективнее бороться с коррупцией. Об этом сегодня на заседании Общественного совета при ФСКН сообщил первый заместитель директора ведомства Владимир Каланда.
"В 2011 году завели 83 дела на наших сотрудников, большинство – по коррупции, – рассказал он. – Но мы их не стремимся скрывать, наоборот – боремся".
Действительно, наркополицейским приходится работать в сложных условиях. В том числе, и с точки зрения морали. Заработная плата – небольшая, а бороться приходится с самым прибыльным преступным бизнесом.
"Представьте: месячная зарплата опера равна цене 10-15 "уличных" доз героина, – признается заместитель начальника ДСБ ФСКН РФ Владимир Куценко. – А изымаются наркотики килограммами!"
Поэтому, как считают в ведомстве, попадаются на взятках и торговле наркотиками чаще всего те, кто находится ближе всего к "зелью" – оперативники. На них приходится львиная доля пойманных "оборотненей", пишет Livenews.
"Но и работают именно опера больше всех других, – говорит Куценко. – И условия у них такие, что никто не позавидует. Трудятся и день, и ночь. Причем дело-то им приходится иметь не с простыми обывателями, а с наркоманами".
Следователей и сотрудников вспомогательных служб тоже ловят на фактах коррупции. "Мы пытаемся подозрительных сотрудников вообще на работу не принимать, – заявляет Владимир Каланда. – Проверяем всех на детекторе лжи, на наркотики тестируем. Каждого пятого разворачиваем. Попадаются даже такие кандидаты, на кого уголовные дела заводить пришлось".
Хотя поток желающих работать в ФСКН не такой большой, как хотелось бы руководителям ведомства. Заработную плату до уровня МВД офицерам наркоконтроля пока что не поднимают – высказываются лишь пожелания, сетуют в ведомстве.
По словам Владимира Каланды, Госнаркоконтроль постарается "воспользоваться лучшими нормами организации работы по формированию кадрового состава, которые были реализованы в ходе реформы органов внутренних дел", сообщает ИТАР-ТАСС.
"При организации работы с кадрами мы внедрим новые технологии. Для тех, кто претендует на руководящие должности, будет организована работа с привлечением "детектора лжи", когда на полиграфе проверят достоверность сведений", – сказал Каланда. По его оценке, это будет способствовать сокращению коррупции в ведомстве.
Кроме того, отметил Каланда, в ФСКН сформирован федеральный кадровый резерв, на основе которого формируется кадровый состав службы. «Ведомство осуществляет набор из лучших сотрудников из других правоохранительных ведомств», – заключил он.
